目 录

前言 

第一章 使用记事本的方法将决定你的人生

                       ———让梦想实现的记事本哲学

1．将梦想写在记事本里时常带著走，梦想就会实现 …… 10

2．亲手写下的文字，才能感受到其意义及重要性 ……… 11

3．可以随时翻阅的记事本胜过数位记事本 ……………… 12

4．将记事本当成你的扩充记忆体，将加快头脑运转 …… 13

5．记事本的大小以圣经本为标准 ………………………… 15

第二章 没有梦想，就无法让美梦成真

            ———制作你的梦想，人生金字塔及未来年表

1．画出梦想是美梦成真的第一步 ………………………… 19

2．一想到「明天就要离开人世」，想做的事就

   会多得如山一样高 ……………………………………… 20

3．人无法超越理想中的自己 ……………………………… 21

4．在「梦想·人生金字塔」中写下所有终极目

   标，成为「完美的人」 ………………………………… 23

5．试著来写人生旅途计划书——「未来年表」吧!  …… 27

6．不能诚实面对现实，就无法看清未来 ………………… 33

7．即使会中途变更，也还是有要花一辈子去实

   现的目标 ………………………………………………… 34

8．以一年为单位的梦想或目标通常效果不彰 …………… 35

第三章 三种记事本，让梦想都实现！

———梦想记事本、行动记事本、思考记事本

1．记事本中最重要的部分「梦想记事本」是什么?  …… 39

2．看得见、摸得到的梦想才容易实现 …………………… 40

3．著手收集梦想，梦想将不断浮现 ……………………… 41

4．列出实现梦想所必要的事情 …………………………… 43

5．在行动记事本里将该做的事情排进行程表 …………… 45

6．将自己觉得重要的句子收集起来 ……………………… 46

7．执行清单中所有该做的事情都要先确认前后顺序 …… 49

8．快要放弃梦想的时候，让记事本来提醒你吧!  ……… 49

9．建议用确认清单来辅助思考 …………………………… 51

10．利用备忘录及确认单帮助会议更有效率 …… ……… 53

11．上市公司是从记事本中创造出来的 ………… ……… 54

第四章 我的工作术与读书术

                      ———变身成功人士的十大要诀

1．没有期限的工作是无法期待成果的!  ………………… 61

2．将所有的目标数据化 …………………………………… 62

3．把「重点是什么?」当做口头禅  ……………………… 65

4．无法解决的问题，是不会发生在你身上的 …………… 68

5．终生学习 ………………………………………………… 69

6．读书的题材比比皆是 …………………………………… 71

7．先沉住气，找到最短距离后再一口气向前冲 ………… 73

8．积极找机会与大人物接触 ……………………………… 74

9．人们对于言行得体的人没有攻击力 …………………… 76

10．无法心怀感激的人是只会计较利害关系的人  ……… 78

第五章 我的资讯收集与资讯整理术

                    ———三种利器助你成为资讯达人！

1．笔记达人的推荐 ………………………………………… 83

2．一件事情整理在一张活页纸上 ………………………… 85

3 ． 收集资讯的三种利器： 「梦想」、「红

   笔」、「比较」 ………………………………………… 86

4．报纸要先「看」再「读」 ……………………………… 88

5．杂志、书籍的空白处也是有用的空间 ………………… 90

6．网路是最有效率也最有效果的资讯收集工具 ………… 91

7．整理资讯的三种利器：「记事本」、「电

   脑」及「A4档案夹」 …………………………………… 94

第六章 我的时间创造术

         ———与时间当朋友，让你工作、人生两相得

1．大幅提升时间效率的秘诀 ……………………………… 97

2．多用「同时进行」的行动 ……………………………… 98

3．投资时间 …………………………………………………100

4．善用手机，增加时间 ……………………………………102

5．排除会打断集中思考的要素 ……………………………103

6．有条不紊，排除东翻西找的时间 ………………………105

7．说话要开门见山 …………………………………………107

8．有效地处理电子邮件 ……………………………………108

9．休息时要拚命地休息、玩乐 ……………………………110

10．「灵感」多在休息时间发生 …………………………112

第七章 我的经营&管理核心

                 ———让人与公司成长的十六个观点

1．对经营者而言，比营收、获利更重要的东西 …………116

2．提供员工可以自动自发的环境 …………………………118

3．年轻人若有热情与冲劲，也可以是成功的经营者 ……119

4．采用「预测管理」提早掌握数字 ………………………121

5．政策决定的基准为「笑容」与「感动」 ………………122

6．做生意是不会厌烦的 ……………………………………123

7．不能成为第一，从一开始就不碰 ………………………124

8．不战而胜，养成求胜的习惯 ……………………………126

9．力量存在于细节当中 ……………………………………129

10．鼓励优秀人才，让他们成为明星 ……………………129

11．顺应自然法则而导出的「五十五年计划」 …………131

12．共享公开资讯助员工一臂之力 ………………………133

13．将员工的方向导向一致 ………………………………134

14．何谓创投企业? …………………………………………136

15．人人都用记事本 ………………………………………137

16．一手握有记事本，挑战年营收十兆日圆的企业 ……138

链接: http://pan.baidu.com/s/1bnvz0cR 密码: qus4